これも気遣い？でも「ずっと2人はツライ」シフトはいつも課長と一緒

これも気遣い？でも「ずっと2人はツライ」シフトはいつも課長と一緒｜ガチ恋セクハラ上司の末路

この漫画は、作者・ぽん子さん(Ⓒponko008)さんが描く、憧れの商品開発部に配属された高橋さんが、課長のセクハラを受け、周りの人の助けによって解放されるまでのストーリーです。憧れていた部署に配属された高橋さん。新しい環境でも、優しい課長のもとで、良いスタートを切れそうな予感です。ところが、最初のころは感じなかったものの、少し息苦しく感じることがあるようです。『ガチ恋セクハラ上司の末路』第2話をごらんください。

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課長といつも一緒になるようにシフトが組まれていることに、息苦しさを感じる高橋さん。わからないことを質問しやすいように気遣ってもらっているのかもしれないと思いつつも、一日中課長と2人では気疲れしますよね。他の人とも交流したいと感じるようになります。

そんな高橋さんのことを、トイレで女子社員がなにやらウワサしています。

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この漫画は、作者・ぽん子さん(Ⓒponko008)さんが描く、憧れの商品開発部に配…

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ガチ恋セクハラ上司の末路

セクハラは我慢せず相談を

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とある会社の商品開発部に異動した、主人公・高橋あいさん。憧れの瀬倉課長に引き抜かれうれしかったのですが、席は課長の隣、シフトはいつも課長と一緒。さらに食事にも誘われ、だんだんと違和感を覚えるように。部長に相談しますが「自意識過剰」と一蹴されてしまいました。

課長の行動はエスカレートし、2人きりでの出張まで計画され、高橋さんの心は限界に。そんなとき、社内で総務課の事務員と会話できたことがきっかけで事態は変化していきます。事務員が引き合わせた、法務部本部長・新垣さんが味方してくれたおかげでハラスメント対応が進み、セクハラが収束したのです。

セクハラを受けたかもしれないと感じたら、まずは会社の人事労務などの相談担当者、または信頼できる上司に相談しましょう。対応してもらえない場合には、都道府県労働局雇用環境・均等部(室)に相談することもできます。セクハラは許されるものではありません。我慢せずしかるべき機関に相談し、解決をはかることが大切です。

出典元:

厚生労働省「職場におけるハラスメントの防止のために（セクシュアルハラスメント/妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント/パワーハラスメント）」（https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyoukintou/seisaku06/index.html，2024年9月3日最終閲覧）

ぽん子|スカッと漫画(@ponko008)さんのブログ