少しは変わった？上司も驚く行動力｜後輩いびりする先輩に言い返した話 [ママリ]

少しは変わった？上司も驚く行動力｜後輩いびりする先輩に言い返した話

この作品は著者・人間まおさんが見聞きした身近な人のパワハラ体験談をきっかけに描いた作品です。職場ではさまざまな人がいますね。人間関係は良好が何よりですが、自分の立場を守ることに必死になるあまり、知らないうちに誰かを傷つけていることも…。この物語では、職場での人付き合いに悩む高橋さんの心の葛藤が描かれます。上司は職場の現状を知り、驚きます。高橋さんは、このままじゃいけないという思いを上司に伝え、それ以外の録音データも聞いてもらうことにします。人間まおさんによる作品『後輩いびりする先輩に言い返した話』第59話をごらんください。

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高橋さんは、このままではいけないという強い気持ちのもと、上司に相談を続けます。会社にとって何もいいことがないこうした不必要な上下関係や人間関係を断ち切ることはできるのでしょうか。

現状を変えようという人が一人でも増えれば、大きな力となり、働きやすい環境を作り上げることはできるはずです。一人で悩んだり諦めたりせず、高橋さんのように行動できるといいですよね。

ようやく会社で動き出したパワハラ問題｜後輩いびりする先輩に言い返した話

この作品は著者・人間まおさんが見聞きした身近な人のパワハラ体験談をきっ…

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後輩いびりする先輩に言い返した話

時として必要になる、同調圧力に屈しない強さ

Ⓒ人間まお

職場での人間関係はとても難しいですね。スムーズに仕事をするために、相手の考えに合わせて同調するようなシーンは少なくないかもしれません。しかし、特定の人に同調する意識が強すぎると、結果的に誰かを傷つけてしまうことがあります。場合によっては、パワハラの一端を担ってしまうことも…。

発言力のある人に意見するのは勇気がいることですが、仕事仲間として対等であり、自分の言動には自分で責任を持ちたいものですね。

この物語では、違和感を持ちつつも同調圧力から抜け出せない高橋さんと、同調圧力に屈しない同僚・山田さんのやり取りが描かれます。組織の中で自分がどうあるべきか、人間関係はどう築くべきかを改めて考えさせられる作品です。

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