保活、手当の条件を確認しないとどうなる？『突然始まる保活の話』で失敗から学んで [ママリ]

保活、手当の条件を確認しないとどうなる？『突然始まる保活の話』で失敗から学んで

皆さんは出産後、職場に復帰予定はありますか？いろいろな手や制度を使い、でいることならかわいいわが子と一緒に過ごしたいと思っている人もいるかもしれません。しかし、手当を受けるにはいろいろ提出する書類などもあります。ややこしくてついあと回しにしている人はいませんか？今回はみいの・育児漫画・エッセイ漫画(@mi_inooooo)さんがインスタグラムで連載した育児エッセー漫画をご紹介します。『突然始まる保活の話』です。どうぞご覧ください。

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2年間の育休を満喫しようとした矢先のでき事…

このお話はみいの・育児漫画・エッセイ漫画さんが実際に経験したことを基に描いたエピソードです。出産をして育児休暇を取得中のみいの・育児漫画・エッセイ漫画さん。

わが子とのんびり過ごしていた日々に、ある日一本の電話が…。みるみる顔色が変わっていくみいの・育児漫画・エッセイ漫画ですが、いったいどうしたのでしょうか…。

のんびりしすぎた？無給か復職か究極の二択！

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育児休暇を2年間取ろうと考えていたみいの・育児漫画・エッセイ漫画さん。そこかかってきた会社からの電話…。保育園の保留通知書というみいの・育児漫画・エッセイ漫画さんに聞き覚えのない書類の提出を求められます。

単純に2年間育児休暇が取得できるわけではなく、ある一定の条件を満たしていないと使えない制度であったことがようやく判明します。

手当がでない状況はとても厳しく急きょ保活をすることになるみいの・育児漫画・エッセイ漫画さん。会社も自治体も聞けば丁寧に教えてくれますが、自動的に手続きをしてくれるわけではありません。申し込みのタイミングなどしっかり把握しておくことが重要ですね。

一時保育を利用することに。しかし出費は痛い…

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急きょのことでなかなか保育園が決まらず焦るみいの・育児漫画・エッセイ漫画さん。そこで一時保育の制度を利用することになりました。

万が一保育園が決まらなくても、一時保育やベビーシッターなどさまざまな手段はあります。しかし、金銭的なダメージは大きいかもしれないですよね…。

仕事の復帰の時期から逆算して、保活をすることの大切さがとてもよく分かります。皆さんもみいの・育児漫画・エッセイ漫画さんのように、慌てることなくしっかりスケジュールを把握して保活をしましょう。